國家知識產(chǎn)權(quán)局專利局專利審查協(xié)作廣東中心2025年度公開招聘行政人員公告

 

　　國家知識產(chǎn)權(quán)局專利局專利審查協(xié)作廣東中心（以下簡稱審協(xié)廣東中心）是國家知識產(chǎn)權(quán)局專利局直屬事業(yè)單位，于2011年9月成立，由國家知識產(chǎn)權(quán)局、廣東省人民政府、廣州市人民政府、廣州開發(fā)區(qū)管委會(huì)及各相關(guān)部門共同參與共建，受國家知識產(chǎn)權(quán)局專利局委托，主要履行發(fā)明專利審查和知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)兩大職能。審協(xié)廣東中心位于被稱為粵港澳大灣區(qū)“灣頂明珠”的廣州中新知識城，占地100畝，自然環(huán)境優(yōu)美，工作條件良好，發(fā)展前景廣闊?，F(xiàn)因工作需要，面向社會(huì)公開招聘行政人員2名。招聘具體事項(xiàng)公告如下。

 

　　一、招聘原則

 

　　本次公開招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行公開招聘。

 

　　二、招聘崗位及人數(shù)

 

　　本次公開招聘行政人員2名，具體崗位說明及人數(shù)詳見《附件：審協(xié)廣東中心2025年度公開招聘行政人員崗位信息表》（見附件）。

 

　　三、招聘人員范圍

 

　　面向符合招聘基本條件和崗位信息表資質(zhì)能力要求的應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)在職人員進(jìn)行公開招聘。

 

　　四、招聘基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)并遵守中華人民共和國憲法和法律;

 

　　2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

 

　　3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

 

　　4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能；

 

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

　　6.崗位要求的其他條件。

 

　　因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除黨籍、公職的人員，曾在各級公職人員招考中被認(rèn)定有作弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為、還在禁考期的人員，被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的人員，以及存在法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位公職人員的其他情形的人員，不得報(bào)考。

 

　　報(bào)名人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

 

　　五、招聘流程

 

　　（一）報(bào)名

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2025年10月31日，根據(jù)各崗位招聘情況，招滿即止。

 

　　2.報(bào)名方式：報(bào)考人員可登錄專利審查協(xié)作中心公共招聘平臺（以下簡稱平臺）http://campus.51job.com/zlsxzhaopin/進(jìn)行注冊報(bào)名。

 

　　3.注意事項(xiàng)：每人限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)考申請未審查或?qū)彶橥ㄟ^的,不能改報(bào)其他崗位;審查未通過的,可以改報(bào)其他崗位。報(bào)名時(shí)，應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀并簽訂誠信承諾書，提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)名人員成功提交個(gè)人信息后，網(wǎng)申系統(tǒng)將會(huì)通過短信、郵件方式發(fā)送測評邀請。報(bào)名人員須根據(jù)指引在48小時(shí)內(nèi)獨(dú)立完成在線測評。

 

　?。ǘ┵Y格審查

 

　　收到報(bào)名材料后，審協(xié)廣東中心根據(jù)本公告規(guī)定的報(bào)名資格條件和招聘崗位要求，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，通過資格審查的人員將收到參加考試通知。各崗位符合資格條件的應(yīng)聘人員與招聘崗位人數(shù)比例達(dá)到5:1以上的開考比例方可組織考試。未達(dá)到該比例的，審協(xié)廣東中心研究決定是否取消相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃或者視情延長公開招聘報(bào)名時(shí)間。減少崗位招聘人數(shù)或取消崗位招聘計(jì)劃的，將在招聘信息發(fā)布的范圍內(nèi)進(jìn)行公告。

 

　　資格審查貫穿招聘工作和聘用全過程，在招聘各環(huán)節(jié)和聘用后發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)名條件或者提供虛假材料、個(gè)人檔案不真實(shí)的，取消其應(yīng)聘資格或解除聘用合同。

 

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